草莓视频免费下载观看礦機“八到位”確保疫情期間複工安全

“體溫36.4度，正常，可（kě）以進廠。”這是2月11日草莓视频免费下载观看礦機正式複工第一天，工作人員在東門崗為（wéi）職工測量體溫時的一幕。

為保證（zhèng）疫情期間複工安全，該公司多次召開專題會議，周密製定防（fáng）控措施，並以黨支部為單位、黨員包保職（zhí）工為單元，層層壓（yā）實責任，確保疫情防（fáng）控工作與生產經營工作兩手抓、兩手硬（yìng）。

返崗職工健康情況篩查到位。該公司要求各黨支部每天統計次日上班人員明細，並（bìng）報疫情防控工作（zuò）領導小組辦公室備案。對（duì）疫區返淮或有與（yǔ）疫區返淮（huái）人員接觸史的職（zhí）工進行登記並（bìng）持續關注（zhù），要求其在本（běn）地自（zì）主隔離14天無（wú）症狀（zhuàng）後方可複工，對有感冒、發燒、流涕、咽痛、腹瀉等症狀的（de）員工勸阻（zǔ）其暫不（bú）複工。在（zài）複工第一天，所有職工在東門崗經體溫測量合（hé）格後方可（kě）進廠。

在崗職（zhí）工健康情況（kuàng）動態監控到位（wèi）。該公司（sī）要求各黨支部每天上午和下午，分別安排專人負責（zé）對本（běn）支部職工進行體溫（wēn）測量並做好記錄。各黨支部每天下班前將當日體溫測量記錄（lù）表，經黨支部（bù）書記簽字確認後，報疫情防控（kòng）領導小組備案。對體（tǐ）溫超（chāo）過37.2度的職工及時勸返居家隔離，並按規（guī）定嚴格履行上報程序，同時電話（huà）回訪在家隔離職工情況並做好記錄（lù）。

疫情防控日常管理（lǐ）到（dào）位。該公司要求所有職工在單（dān）位期間必須佩戴（dài）口罩，嚴禁職工在食堂集中就餐，飯菜由各單位安排專人統一領取後發放給職工。在衛生間（jiān）、洗手池配備肥皂、洗手液（yè），各休息室勤打掃、勤通風。加強幹部跟值班管理，要求（qiú）未複工的（de）單位每天（tiān）至少安排一名幹部值班，複工人數少的單位至（zhì）少安排（pái）兩名幹（gàn）部跟值班，複工人（rén）數多的單（dān）位至少安排三名幹部跟值班。

環境衛生管理（lǐ）到位。該公司嚴禁在廠（chǎng）區內丟棄廢棄口罩，每日產生的生活垃圾禁止亂堆、亂扔，對剩飯菜和（hé）餐盒分別倒入指定容器，每天由職能部（bù）門統一處置，及時對生（shēng）活（huó）垃（lā）圾箱做好消毒。

會議管理到位。該公司嚴控會議規模，要（yào）求各類會議（yì）參會人數不得超過30人。提倡通過電視電話（huà）、視頻網絡等方式召開會議。嚴格登記會議室使用記錄（lù），開會期間保持室內通風，會議結束後由相（xiàng）關（guān）部門及時進行消毒。

病毒消殺工作到位。該公司要求在辦（bàn）公（gōng）區域、門禁、衛生間、公（gōng）務用車等處，每天消殺不少於2次，要嚴格做好消毒時（shí）間、消毒方式、消毒人員（yuán）記錄（lù）。針對通勤班（bān）車，每次出車前、後（hòu）及時進行消毒，安排專人擔任車長，做好乘車人員（yuán）名（míng）單核對、體溫記錄等工作。

疫情防控管理製度（dù）落實到位。該公司嚴格執行進廠（chǎng）登（dēng）記製度，做好來訪（fǎng）人員進出廠信息登記，嚴禁外來無關人員進入廠區。上班期（qī）間，除公務人員外，其他人員禁止外出。嚴格執行疫情“日報告”和“零報告”製度，各（gè）黨支部每天上報疫（yì）情防控統計表及（jí）各類（lèi）上級要求（qiú）上報的信息材料。明確各黨支部書記對本支部疫（yì）情（qíng）防（fáng）控工作（zuò）負總責，行政負責人對分管範圍內的疫情防控工作負責，黨員幹部帶頭（tóu）履行包保責任。

輿（yú）論引導到位。該公司利用（yòng）微信工（gōng）作群、QQ群等方式，積極宣傳疫情（qíng）形勢和防控措施，製作條幅、排版等安裝在廠區醒目位置，編印1000多份疫情防控知識手冊分發給職工群眾，積極教育引（yǐn）導（dǎo）廣大幹部職工認清當前疫情（qíng）防控形勢，科學掌握（wò）應對疫情常識方（fāng）法，做到不信謠、不製謠、不傳謠。

此外，在複工期間，草莓视频免费下载观看礦機領導班子成（chéng）員積（jī）極深（shēn）入包保聯係點，督導（dǎo）基（jī）層單位疫情防控工作，從嚴（yán）落實（shí）責任包保和問責機製，力爭實現“疫情防控零差錯、職（zhí）工及家屬零感染、黨員領導幹部零（líng）問責”工作目標。